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一、社保代理對(duì)象：

1）外企、合資、民營、私營企業(yè)及其駐深圳辦事處、代表處、分公司；

2）在深圳的個(gè)體戶，自己沒有企業(yè)獨(dú)立法人資格，不能給自己和員工買社保；

3）作為連鎖經(jīng)營店，總部不在深圳，但有分店，計(jì)劃給各經(jīng)營店員工買社保；

4）入駐各大市的專賣店品牌，由于在深圳這邊沒有注冊(cè)，買社保才允許入駐；

5）總部在深圳，但想節(jié)省成本，如何操作社�？梢宰龊眉群戏ㄓ霉び纸�(jīng)濟(jì)實(shí)惠；

二、我們的優(yōu)勢(shì)：

1）社保理財(cái)，降低企業(yè)成本，提升員工福利。

2）服務(wù)資質(zhì)實(shí)力雄厚，品牌卓越，享譽(yù)。

3）服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程規(guī)范化，管理自動(dòng)化。

4）近十年誠信經(jīng)營行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有一支的團(tuán)隊(duì)，可操作網(wǎng)點(diǎn)多。

三、社保外包對(duì)貴司的好處：

對(duì)于中小企業(yè)及辦事機(jī)構(gòu)來說，社保賬戶的開設(shè)及社保的繳納是十分繁瑣耗時(shí)的工作，因?yàn)樯绫Ｕ�策的頻繁變更（比例的不定期調(diào)整、每年基數(shù)的申報(bào)）、社保繳納流程的復(fù)雜瑣碎（就業(yè)中心辦理招用工備案、社保局辦理人員名單的申報(bào)、地稅局每月申報(bào)需繳納的社保費(fèi)），很容易出現(xiàn)漏繳、多繳或者無法繳納的狀況，造成人事專員大量精力的耗費(fèi)，甚至?xí)�產(chǎn)生不必要的勞動(dòng)爭(zhēng)議和糾紛。

也許，您覺得上面說有過于嚴(yán)重，會(huì)問社保操作有那么麻煩與復(fù)雜嗎。其實(shí)，社保不單單是有網(wǎng)上申報(bào)、增員，而是社保待遇的享受。作為一家想發(fā)展壯大的企業(yè)，讓員工感受到企業(yè)的歸屬感是眾多企業(yè)的。能留住員工的做法，不僅是給員工按規(guī)定買“五險(xiǎn)一金”，更重要的是要保證員工“五險(xiǎn)一金”帶給的待遇享受。女職工懷孕了，應(yīng)該如何保證她們的生育醫(yī)療報(bào)銷待遇；員工在工作期間不小心發(fā)生事故，怎么處理，既可以及時(shí)治療，讓員工感受到公司的溫暖，又可以通過工傷報(bào)銷來減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān)，等等，這些都是保證員工享受社保待遇的問題。

四、駿伯公司是貴公司的選擇：

選擇駿伯人力公司這樣一家的人事代理服務(wù)公司，企業(yè)就可以從繁雜瑣碎的社保繳納事務(wù)中解脫出來，節(jié)省人事管理成本和降低潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。同時(shí)，也可以保證員工各個(gè)社保待遇的享受。把社保外包給我司，女職工生育待遇由我們?nèi)ド绫＞洲k理手續(xù)，員工出現(xiàn)工傷，我們?nèi)ヌ幚硐嚓P(guān)的手續(xù)，等等。

五、深圳新社保費(fèi)用表：（按1500來核算的標(biāo)準(zhǔn)）

非深戶住院醫(yī)保社保費(fèi)（總共：340.33 企業(yè)：211.14、個(gè)人：129.19）

非深戶綜合醫(yī)保社保費(fèi)（總共：542.51 企業(yè)：367.37、個(gè)人：175.14）

深戶綜合醫(yī)保社保費(fèi) （ 總共：801.37 企業(yè)：525.67、個(gè)人：275.7 ）

六、辦理流程：

1、簽定《社保及勞動(dòng)事務(wù)代理協(xié)議書》；

2、委托代理單位或個(gè)人提供參保資料；

3、繳納相關(guān)費(fèi)用；

4、我公司向社保局申報(bào)增減員及辦理相關(guān)事務(wù)。

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